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近日,焦煤集團職教中心迎來了一批特殊學員——來自焦作市和鶴壁市的79名退役軍人,他們將在這里開展為期10天的職業技能培訓。這是焦煤集團連續5年為退役軍人開展職業技能培訓的真實寫照。近年來,焦煤集團在積極開展“雙擁”工作中主動作為、勇于擔責,依托職教中心優質教學資源,針對全省退役軍人推行“戎耀計劃”,通過“精準培訓+就業保障”的全鏈條服務體系,累計培訓退役軍人300余人,最大程度幫助他們順利實現從“軍營”到“職場”的角色轉換,為退役軍人鋪就職業發展“新賽道”。
精準施策培育金牌專業。為確保培訓質量,焦煤集團職教中心聯合焦作市、鶴壁市等多地市退役軍人事務局聯動協作,為參訓學員定制“戎耀計劃”個性化職業規劃指導。充分結合退役軍人紀律性高、學習能力突出的特點以及市場就業需求趨勢,經調研、綜合研究,確定機電一體化技術、電工和無人機應用技術三大“金牌專業”。培訓內容涵蓋電路安裝、設備檢修等實用內容;無人機課程則聚焦飛行操控、設備維護及行業應用等領域。同時,還免除全部參訓退役軍人的培訓費,并提供免費食宿。
名師護航傳承匠心精神。優質課程設置需要技術過硬的授課老師,焦煤集團組建了由6名省級技術能手領銜的“雙師型”教學團隊,其中高級職稱教師占比達75%。曾服役于邊防部隊的學員姬佳琪表示:“無人機課程的實戰化教學設計,讓我們在民用領域也能延續軍旅價值,這種專業轉化令人振奮。”同步開設“行走的思政課”,通過邀請退役軍人參加支部主題黨日、西大井紅色教育基地實踐教學等形式,將“特別能戰斗”融入職業素養培育。本年度培訓學員100%有資格獲得國家職業技能認證,其中4人可取得評價高級工資格。
校企聯動暢通就業渠道。精準化培訓是為了更好就業。為此,“戎耀轉身”計劃中,焦煤集團強力推行了“校企聯動促就業”活動,與多氟多、江蘇亞威等12家公司建立人才直通車,實行“入學即入職”培養機制。曾服役于空降兵部隊的黃慶輝深有感觸:“從電工專業復訓到焦煤集團崗位對接,‘一站式’服務讓我們退役不迷茫。”2023年8月,焦煤集團被焦作市退役軍人事務局命名為“焦作市退役軍人就業創業基地”;今年3月,職教中心獲評“河南省退役軍人就業創業優質特色培訓機構”。
(通訊員孟福生、靳潤林)
總值班:胡培軍 |
統 籌:曾琳琳 |
責 編:劉 佳 |
審 核:王水濤 |
編 輯:李潤生 |
!Γ杭А∠ |
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近日,焦煤集團職教中心迎來了一批特殊學員——來自焦作市和鶴壁市的79名退役軍人,他們將在這里開展為期10天的職業技能培訓。這是焦煤集團連續5年為退役軍人開展職業技能培訓的真實寫照。近年來,焦煤集團在積極開展“雙擁”工作中主動作為、勇于擔責,依托職教中心優質教學資源,針對全省退役軍人推行“戎耀計劃”,通過“精準培訓+就業保障”的全鏈條服務體系,累計培訓退役軍人300余人,最大程度幫助他們順利實現從“軍營”到“職場”的角色轉換,為退役軍人鋪就職業發展“新賽道”。
精準施策培育金牌專業。為確保培訓質量,焦煤集團職教中心聯合焦作市、鶴壁市等多地市退役軍人事務局聯動協作,為參訓學員定制“戎耀計劃”個性化職業規劃指導。充分結合退役軍人紀律性高、學習能力突出的特點以及市場就業需求趨勢,經調研、綜合研究,確定機電一體化技術、電工和無人機應用技術三大“金牌專業”。培訓內容涵蓋電路安裝、設備檢修等實用內容;無人機課程則聚焦飛行操控、設備維護及行業應用等領域。同時,還免除全部參訓退役軍人的培訓費,并提供免費食宿。
名師護航傳承匠心精神。優質課程設置需要技術過硬的授課老師,焦煤集團組建了由6名省級技術能手領銜的“雙師型”教學團隊,其中高級職稱教師占比達75%。曾服役于邊防部隊的學員姬佳琪表示:“無人機課程的實戰化教學設計,讓我們在民用領域也能延續軍旅價值,這種專業轉化令人振奮!蓖介_設“行走的思政課”,通過邀請退役軍人參加支部主題黨日、西大井紅色教育基地實踐教學等形式,將“特別能戰斗”融入職業素養培育。本年度培訓學員100%有資格獲得國家職業技能認證,其中4人可取得評價高級工資格。
校企聯動暢通就業渠道。精準化培訓是為了更好就業。為此,“戎耀轉身”計劃中,焦煤集團強力推行了“校企聯動促就業”活動,與多氟多、江蘇亞威等12家公司建立人才直通車,實行“入學即入職”培養機制。曾服役于空降兵部隊的黃慶輝深有感觸:“從電工專業復訓到焦煤集團崗位對接,‘一站式’服務讓我們退役不迷茫。”2023年8月,焦煤集團被焦作市退役軍人事務局命名為“焦作市退役軍人就業創業基地”;今年3月,職教中心獲評“河南省退役軍人就業創業優質特色培訓機構”。
(通訊員孟福生、靳潤林)
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